“那是公司人事部的事情，你管那么多做什么。”靳言没了耐心，总觉得这个人简直是没事找事。
他们俩有那么熟悉吗？拦着她问东问西的。
“你倒是给我提了个醒，或许我该去问问人事部。”
说完，陆子墨就走了。
“神经病啊。”靳言小声的骂了一句。
陆子墨一到办公室，他就把人事部的总监叫到了办公室。
人力资源部雷总监一头雾水的站在一边，大气不敢出的看着陆子墨，不知道自己犯了什么错，怎么小陆总竟然关心起实习生的事情。
陆子墨的视线定格在靳言的简历上，20岁，大四学生，家庭背景也很一般，简历倒是漂亮，社会实践丰富，成绩更是拔尖，大大小小的奖项无数。
“这个人是怎么进来的？”
“陆总，这个靳同学通过了我们组织的考试，也通过了我们的一面二面三面，表现特别的优异，在A大的学习成绩也拔尖，每年都有拿国家奖学金，是个特别优秀的人才，还得到了董教授的就业推荐。”
“董海董教授？”
“是的，A大经济学院的院长，全国知名教授。”
那还真是巧了，没想到那个满嘴胡言乱语的丫头竟然是自己的小师妹，当年董教授还是他的导师。
但是他就是觉得这丫头没什么好的。
“这个人，让她从实习生的名单里消失。”陆子墨无情的道。
雷总监一愣，“陆总，这不恰当吧，这是董事长亲自修改的招聘规则，本科生只要通过我们的重重筛选，是可以进入陆氏工作的，这个靳同学各方面都很拔尖，我才刚招进来就受到各个部门的哄抢，现在已经被市场部那边抢走了。”
市场部，那胡说八道的本事，确实挺适合去市场部的，只是她不喜欢这样一个人出现在陆氏。
“让她消失就消失，哪那么多理由，难道我连这点权限都没有。”陆子墨面无表情的看着雷总监。
雷总监立马应下，“好的，陆总，我这就办。”
大家都知道，小陆总的脾气可没陆董事长那么好，而且比陆董事长霸占专制多了。
靳言没想到她刚刚办完入职手续，然后欢欢喜喜的去市场部报道，刚选好老师，就被电话告知人力资源部搞错了，她没有在录取的范围内。
靳言整个人都是懵的，身体一下子绷直了，“这怎么可能，我可是经过多次面试进来的，一次搞错就算了，怎么可能次次都搞错。”
拜托，今天不是愚人节，不要给她开这种玩笑，她还指望着通过实习期的考核，一毕业就在陆氏扎根。
电话那边陪着笑，“真的不好意思，靳小姐，真的是我们这边搞错了。”
“为什么？我哪里做的不够好？”靳言鼻子一酸，眼泪都在眼圈打转了，她为了进入陆氏付出了多少。
她大学这几年一直在外面兼职打工，其实她并不缺钱，她们家不是富豪，但也是中等水平的小康家庭，她可以无忧无虑的度过大学生活。
她做这么多，为的就是锻炼自己各方面的能力，有一天在A市站稳脚跟，她也一步步朝着自己的目标靠近了。
可是临门一脚，有人告诉她，这一切都是误会。
这比没有进入面试还要令她难受。
挂了电话，靳言眼泪就掉了一下，她一边抹眼泪一边问身边的老师，“老师，这会不会是人力资源部那边搞错了，我明明所有成绩都是第一呀，这在公司的网站上都公布了。”